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Redes de Contactos en la Búsqueda de Empleo

 

Según estadísticas de los últimos años, el networking ha adquirido relevancia en la obtención de un nuevo y mejor empleo. 
Ya está comprobado entonces que más de la mitad de las nuevas incorporaciones de personal se deben a los contactos que los candidatos tienen dentro de su círculo. 

Claramente sólo por tener más contactos en tus redes sociales no tienes garantizado el encontrar un nuevo trabajo. 
Para llegar a eso, debe hacerse una gestión eficiente y constante de tus redes sociales. 

No deja de ser una decisión y lleva tiempo el administrar y optimizar tu red de contactos. 

Un consejo que puede ayudarte si estás interesado en el tema, es que no se debes esperar a estar en búsqueda laboral para ocuparse de la propia red de contactos. 
El trabajo grueso debe hacerse tiempo antes. 
Para ser reconocido dentro de tus círculos sociales, debes llevar adelante una estrategia determinada y firme en este sentido. 
No es muy distinto a las relaciones sociales que se dan entre las personas en el cara a cara 
Para adquirir relevancia hay que hacerse visible para los otros. 


¿Cómo me hago visible? 

- Pidiendo nuevos contactos. 
- Agradeciendo a quienes te aceptaron e interactuando con ellos en forma permanente. 
- Postear información útil en el sector en el que te pretendes insertar, el compartir es fundamental. 
- Si contactos tuyos piden ayuda en algún tema que conoces, respóndele y ayúdale dentro de tus posibilidades. 
- Siendo constante, coherente y dedicado a la tarea de networking que te propusiste llevar adelante. 


 De modo presencial, las conferencias, seminarios y otros tipos de eventos del negocio al que te dedicas, son espacios muy fructíferos en los que podrás conocer personas nuevas. 

¡A trabajar!